DEINE QUALITÄTEN

Was wir von dir erwarten, lässt sich nicht in wenige Worte fassen. Schließlich sind wir uns dessen bewusst, dass du eine individuelle Persönlichkeit bist. Natürlich wünschen wir uns engagierte, authentische, durchsetzungsstarke, teamfähige, lösungsorientierte, aufgeschlossene und wissenshungrige Mitarbeiter. Aber jede andere Qualität von dir ist ebenso willkommen. Sieh dir einfach unsere Unternehmenswerte an. Wenn du dich damit identifizieren kannst, passen wir bestimmt gut zusammen.

WAS DU MITBRINGST, UM HIER ERFOLG ZU HABEN.

Leidenschaft.

Wir brennen für das, was wir tun. Denn es geht um den Erfolg unserer Kunden, wie auch um unseren eigenen. Dafür gehen wir mitunter neue Wege, setzen uns jedoch stets beharrlich miteinander und füreinander ein. So können wir gemeinsame Erfolge auch gemeinsam feiern.

VERÄNDERUNGSBEREITSCHAFT.

Wandel sehen wir als erfreuliche Herausforderung. Darum hinterfragen wir laufend altbewährte Systeme und optimieren sie, wenn wir dazu eine Möglichkeit sehen. Dafür holen sich alle regelmäßig Feedback ein und sind offen für neue Perspektiven.

EIGENVERANTWORTUNG.

Jeder Mitarbeiter übernimmt die Verantwortung für seine Aufgabenbereiche, handelt unternehmerisch und vorwärts gerichtet. Dazu gehört auch, eigene Bedürfnisse zu äußern, Fehler zu erkennen und auszugleichen.

WERTSCHÄTZUNG.

Mitarbeiter, Kunden und Partner werden als Person akzeptiert und respektvoll behandelt. Ihre Bedürfnisse und Vorschläge werden ernst genommen. Andersartigkeit und unterschiedliche Perspektiven sind willkommen und werden mit aufrichtigem, konstruktivem Feedback bedacht.

NACHHALTIGKEIT.

Wir arbeiten an konstantem Wachstum, um den Unternehmenserfolg dauerhaft zu sichern. Dafür verfolgen wir klare und messbare Ziele. Beziehungen zu Kunden, Partnern und Mitarbeitern sind auf Beständigkeit ausgerichtet. Auch unsere soziale Verantwortung als Teil der Gesellschaft nehmen wir wahr und gehen mit allen Ressourcen schonend um.

Unsere Unternehmenswerte bieten unseren Mitarbeitern unterschiedlichster Bereiche eine einheitliche Orientierung. Einer sich täglich wandelnden Branche stellen sie eine beständige Instanz zur Seite. Bei der Formulierung achten wir darauf, dass wir konkret Werte und Ziele beschreiben, die von jedem auch gelebt werden können.


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L O A D I N G
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Frankziska Zeiträg

Bei Fragen stehe ich dir gerne zur Verfügung:

Franziska Zeiträg
Human Resources Manager
T: +49 (0) 91 31. 9712.0

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